Leasing de Occidente
Formamos parte de la Organización Luis Carlos Sarmiento Angulo y del Conglomerado financiero más importante del país, el Grupo Aval.
Nacimos el 6 de agosto de 1981, para dar una respuesta oportuna a las necesidades de reconversión de la empresa colombiana.
Somos una compañia de financiamiento especializada en leasing y vigilada por la Superintendencia Financiera, cuya función principal se centra en contribuir al desarrollo de los diferentes sectores de la economía colombiana, ofreciendo una atractiva opción para la financiación y el ahorro, a través de la captación de recursos del público, empleando CDTs y Bonos y la oferta de financiación con la figura de arrendamiento financiero.
Actualmente somos una destacada compañía de leasing por nivel de activos del país lo que significa el 22.24% de participación en el mercado según cifras de la Superintendencia Financiera a Noviembre de 2009, destacando su liderazgo en la financiación de proyectos de desarrollo en Colombia.
MISION
“Ser líder en la prestación de servicios financieros, de transacciones y medios de pago, asegurando la satisfacción de las necesidades de los diferentes clientes, el desarrollo integral del equipo humano y la contribución al bienestar de la comunidad”.
VISION
“Mantener nuestro liderazgo en rentabilidad patrimonial en el sector de las Leasing”.
VALORES ORGANIZACIONALES
LEALTAD: es la fidelidad y compromiso de nuestro actuar frente a las normas y políticas de la Compañía, los compañeros de trabajo y la comunidad.
HONESTIDAD: es la congruencia entre lo que pensamos y nuestro comportamiento. Es el respeto a la verdad en relación con el trabajo, la labor diaria y las persona con las cuales interactuamos.
JUSTICIA: es equidad y honradez. Es aquel sentimiento de rectitud que debe gobernar nuestra conducta y nos hace acatar debidamente los derechos de las personas que nos rodean.
ETICA: es actuar con integridad de tal forma que nuestros actos y palabras sean honestos y confiables. Es tener un comportamiento transparente, donde las decisiones que tomemos sean justas e imparciales.
ORTODOXIA: es la expresión de nuestras opiniones personales y profesionales de una forma recta y verdadera.
RESPETO: es el reconocimiento y valoración que debemos hacer de los intereses y sentimientos de los demás. “No hagas a los demás lo que no quieres que te hagan a ti”
PRINCIPIOS ORGANIZACIONALES
BUENA FE: es un mandato constitucional y significa que en toda transacción o negocio siempre se debe anteponer la buena fe y obrar con honestidad, sinceridad y lealtad.
TRANSPARENCIA: Leasing de Occidente, al igual que quienes participan en el mercado financiero y cambiario, deben mantener en condiciones óptimas sus operaciones, para que sea posible una adecuada información de toda su actividad a los clientes, usuarios, accionista, entidades de control y a la comunidad en general.
EQUIDAD: se debe otorgar igualdad en el ofrecimiento de servicios y productos sin considerar beneficios personales o de terceros. Partiendo del principio que no hay dos clientes iguales en cuanto se refiere a necesidades, a magnitud y riesgo, bajo este principio corresponde brindar asesoría a los clientes de acuerdo con los requerimientos de cada uno, permitirles a todos ellos el acceso a la información requerida para que tomen sus decisiones en negocios con la Entidad, evitando tratos diferenciales y favoritismos hacia un determinado cliente o grupo de clientes.
PRUDENCIA: consiste en la obligatoriedad que tiene o contempla o requiere todo el personal de la Entidad a guardar con celo la información que le ha sido dada a conocer por sus clientes siempre y cuando ello no conlleve encubrimiento y colaboración en actos ilícitos (actos contra la buena fe de terceros, enriquecimiento ilícito, lavado de activos, o cualquier otra actividad de carácter ilícito).
LEGALIDAD: toda actividad debe ejercerse respetando la Constitución, las leyes y las normas internas reguladoras de la actividad financiera y cambiaria.
FISCALIZACIÓN: indica que las transacciones comerciales, financieras y contables deben tener control permanente sobre la gestión y sobre sus resultados a fin de garantizar razonablemente que se están custodiando los intereses de los accionistas, de los clientes y de los usuarios, verificando el grado de cumplimiento de las políticas, normas y procedimientos de orden legal e interno que regulan la operación financiera y cambiaria de Leasing de Occidente.
COLABORACIÓN: se debe colaborar con todas las autoridades nacionales en la lucha contra el lavado de activos, financiación del terrorismo y otras actuaciones contrarias a la ley. Respetar y adherir incondicionalmente a los convenios nacionales e internacionales que ha firmado el Estado, en la prevención, detección y reporte de operaciones que involucren actividades delictivas, especialmente las relacionadas con la financiación del terrorismo.
Nacimos el 6 de agosto de 1981, para dar una respuesta oportuna a las necesidades de reconversión de la empresa colombiana.
Somos una compañia de financiamiento especializada en leasing y vigilada por la Superintendencia Financiera, cuya función principal se centra en contribuir al desarrollo de los diferentes sectores de la economía colombiana, ofreciendo una atractiva opción para la financiación y el ahorro, a través de la captación de recursos del público, empleando CDTs y Bonos y la oferta de financiación con la figura de arrendamiento financiero.
Actualmente somos una destacada compañía de leasing por nivel de activos del país lo que significa el 22.24% de participación en el mercado según cifras de la Superintendencia Financiera a Noviembre de 2009, destacando su liderazgo en la financiación de proyectos de desarrollo en Colombia.
MISION
“Ser líder en la prestación de servicios financieros, de transacciones y medios de pago, asegurando la satisfacción de las necesidades de los diferentes clientes, el desarrollo integral del equipo humano y la contribución al bienestar de la comunidad”.
VISION
“Mantener nuestro liderazgo en rentabilidad patrimonial en el sector de las Leasing”.
VALORES ORGANIZACIONALES
LEALTAD: es la fidelidad y compromiso de nuestro actuar frente a las normas y políticas de la Compañía, los compañeros de trabajo y la comunidad.
HONESTIDAD: es la congruencia entre lo que pensamos y nuestro comportamiento. Es el respeto a la verdad en relación con el trabajo, la labor diaria y las persona con las cuales interactuamos.
JUSTICIA: es equidad y honradez. Es aquel sentimiento de rectitud que debe gobernar nuestra conducta y nos hace acatar debidamente los derechos de las personas que nos rodean.
ETICA: es actuar con integridad de tal forma que nuestros actos y palabras sean honestos y confiables. Es tener un comportamiento transparente, donde las decisiones que tomemos sean justas e imparciales.
ORTODOXIA: es la expresión de nuestras opiniones personales y profesionales de una forma recta y verdadera.
RESPETO: es el reconocimiento y valoración que debemos hacer de los intereses y sentimientos de los demás. “No hagas a los demás lo que no quieres que te hagan a ti”
PRINCIPIOS ORGANIZACIONALES
BUENA FE: es un mandato constitucional y significa que en toda transacción o negocio siempre se debe anteponer la buena fe y obrar con honestidad, sinceridad y lealtad.
TRANSPARENCIA: Leasing de Occidente, al igual que quienes participan en el mercado financiero y cambiario, deben mantener en condiciones óptimas sus operaciones, para que sea posible una adecuada información de toda su actividad a los clientes, usuarios, accionista, entidades de control y a la comunidad en general.
EQUIDAD: se debe otorgar igualdad en el ofrecimiento de servicios y productos sin considerar beneficios personales o de terceros. Partiendo del principio que no hay dos clientes iguales en cuanto se refiere a necesidades, a magnitud y riesgo, bajo este principio corresponde brindar asesoría a los clientes de acuerdo con los requerimientos de cada uno, permitirles a todos ellos el acceso a la información requerida para que tomen sus decisiones en negocios con la Entidad, evitando tratos diferenciales y favoritismos hacia un determinado cliente o grupo de clientes.
PRUDENCIA: consiste en la obligatoriedad que tiene o contempla o requiere todo el personal de la Entidad a guardar con celo la información que le ha sido dada a conocer por sus clientes siempre y cuando ello no conlleve encubrimiento y colaboración en actos ilícitos (actos contra la buena fe de terceros, enriquecimiento ilícito, lavado de activos, o cualquier otra actividad de carácter ilícito).
LEGALIDAD: toda actividad debe ejercerse respetando la Constitución, las leyes y las normas internas reguladoras de la actividad financiera y cambiaria.
FISCALIZACIÓN: indica que las transacciones comerciales, financieras y contables deben tener control permanente sobre la gestión y sobre sus resultados a fin de garantizar razonablemente que se están custodiando los intereses de los accionistas, de los clientes y de los usuarios, verificando el grado de cumplimiento de las políticas, normas y procedimientos de orden legal e interno que regulan la operación financiera y cambiaria de Leasing de Occidente.
COLABORACIÓN: se debe colaborar con todas las autoridades nacionales en la lucha contra el lavado de activos, financiación del terrorismo y otras actuaciones contrarias a la ley. Respetar y adherir incondicionalmente a los convenios nacionales e internacionales que ha firmado el Estado, en la prevención, detección y reporte de operaciones que involucren actividades delictivas, especialmente las relacionadas con la financiación del terrorismo.